dc.contributor.advisor | Nguyễn, Thị Hoàng Đan | en_US |
dc.contributor.author | Phạm, Thị Anh Thư | en_US |
dc.date.accessioned | 2019-03-11T02:58:32Z | |
dc.date.available | 2019-03-11T02:58:32Z | |
dc.date.issued | 2019 | en_US |
dc.identifier.other | HPU2163393 | en_US |
dc.identifier.uri | https://lib.hpu.edu.vn/handle/123456789/32224 | |
dc.description.abstract | Trong mọi thời đại, trên mọi lĩnh vực, trong cả hai phương thức kinh doanh điển hình phương Đông và phương Tây, con người luôn là nhân tố quan trọng, tiền đề quyết định mọi sự thành công và thất bại của doanh nghiệp. Doanh nghiệp được coi như là một xã hội thu nhỏ và con người là nguồn lực quan trọng nhất, quý giá nhất. Không một hoạt động nào của doanh nghiệp mang lại hiệu quả nếu không thực hiện tốt công tác quản trị nhân lực - quản trị nguồn lực con người của doanh nghiệp. Cho nên thành công của mỗi doanh nghiệp không thể tách rời công tác quản trị nhân lực. | en_US |
dc.format.extent | 100 tr. | en_US |
dc.format.mimetype | application/pdf | |
dc.language.iso | vi | en_US |
dc.publisher | Đại học Dân lập Hải Phòng | en_US |
dc.subject | Quản trị doanh nghiệp | en_US |
dc.subject | Nguồn nhân lực | en_US |
dc.subject | Phát triển nguồn nhân lực | en_US |
dc.subject | Công ty Cổ phần Nhựa Kim Sơn | en_US |
dc.title | Giải pháp nâng cao đào tạo và phát triển nguồn nhân lực Công ty Cổ phần Nhựa Kim Sơn | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
dc.size | 1,97 MB | en_US |
dc.department | Khoa Quản trị kinh doanh | en_US |
dc.description.degree | Khóa luận | en_US |