Please use this identifier to cite or link to this item: https://lib.hpu.edu.vn/handle/123456789/17012
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.authorPhạm Thị Tuyết Mai-
dc.contributor.authorPhạm, Thị Tuyết Maien_US
dc.date.accessioned2013-09-18T07:32:19Z
dc.date.available2013-09-18T07:32:19Z
dc.date.issued2013en_US
dc.identifier.other137en_US
dc.identifier.urihttps://lib.hpu.edu.vn/handle/123456789/17012-
dc.description.abstractQuản trị nhân lực là một lĩnh vực ngày càng quan trọng trong hoạt động sản xuất kinh doanh để nâng cao khả năng cạnh của công ty. Một doanh nghiệp muốn tồn tại và phát triển phải đặt yếu tố nguồn nhân lực lên hàng đầu bởi vì tài nguyên con người vô cùng quý giá. Chính vì thế, công tác quản lý trong mỗi công ty là yếu tố vô cùng quan trọng góp phần tạo nên sức mạnh của công ty.en_US
dc.format.extent96 tr.en_US
dc.format.mimetypeapplication/pdf-
dc.language.isovien_US
dc.publisherĐại học Dân lập Hải Phòngen_US
dc.subjectQuản trị doanh nghiệpen_US
dc.subjectHiệu quảen_US
dc.subjectSử dụng nguồn nhân lựcen_US
dc.subjectNguồn nhân lựcen_US
dc.subjectCông ty cổ phần Vũ Giaen_US
dc.titleMột số biện pháp nâng cao hiệu quả sử dụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ Phần Vũ Giaen_US
dc.typeThesisen_US
dc.size1.165 KBen_US
dc.departmentQuản trị doanh nghiệpen_US
dc.description.degreeKhóa luậnen_US
Appears in Collections:Khóa luận tốt nghiệp QT

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
15_PhamThiTuyetMai_QT1301N.pdf1.16 MBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.