Please use this identifier to cite or link to this item:
http://lib.hpu.edu.vn/handle/123456789/1088
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Bích Nga | en_US |
dc.date.accessioned | 2013-01-15T09:59:30Z | |
dc.date.available | 2013-01-15T09:59:30Z | |
dc.date.issued | 2007 | en_US |
dc.identifier.other | 61307 | en_US |
dc.identifier.uri | https://lib.hpu.edu.vn/handle/123456789/1088 | - |
dc.description.abstract | Các quy mô thay đổi. Sẵn sàng để thay đổi. Bảy bước để thay đổi. Thực hiện thay đổi. Các yếu tố xã hội và con người. Thích nghi với sự thay đổi. Hướng tới sự thay đổi liên tục. | en_US |
dc.format.extent | 153 tr. | en_US |
dc.format.mimetype | application/pdf | - |
dc.language.iso | vi | en_US |
dc.publisher | Tổng Hợp Tp. Hồ Chí Minh | en_US |
dc.subject | Cẩm Nang; Kinh Doanh; Harvard | en_US |
dc.title | Cẩm Nang Kinh Doanh Harvard: Quản Lý Sự Thay Đổi Và Chuyển Tiếp | en_US |
dc.title.alternative | Harvard Business Essentials - Managing Change And Transition | en_US |
dc.type | Book | en_US |
dc.size | 16MB | en_US |
dc.department | 300 - Khoa học xã hội | en_US |
Appears in Collections: | 300 - Khoa học xã hội |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
61307.pdf Restricted Access | 5.07 MB | Adobe PDF | ![]() View/Open Request a copy |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.