Giải pháp nhằm hoàn thiện quy trình tuyển dụng nhân sự tại Công ty TNHH Hợp tác kinh tế Đại Việt

Abstract

Với xu hướng hội nhập thế giới và thực trạng nền kinh tế trong nước đẩy cạnh tranh như hiện nay, để một doanh nghiệp đứng vững, phát triển chúng ta cần có một phương thức kinh doanh hiệu quả, sản phẩm đa dạng, sáng tạo, chiến lược maketing độc đáo...và yếu tố lợi nhuận là kết quả cuối cùng để đánh giá sự thành công hay thất bại của một doanh nghiệp. Một số doanh nghiệp nhờ có sự thích ứng hợp với cơ chế để có thể cạnh tranh, nâng cao hiệu quả trong kinh doanh cũng như củng cố vị thế nâng cao thương hiệu của mình trong nền kinh tế. Nhưng bên cạnh đó cũng còn có những doanh nghiệp còn thụ động phản ứng chậm chạp với những biến động của nền kinh tế không phát huy được những thế mạnh khắc phục những điểm yếu của mình để đến tới những kết cục trong đào thải trong quy luật vốn có như nền kinh tế thị trường.